ビジネスとアートは、一見かけ離れた存在のように思えるかもしれません。しかし、さまざまな事件が発生し、先行きが見えない現代社会だからこそ、既成概念に捉われることのないアートの発想はビジネスに取りいれるべきだと考えます。
MORE+が実施している研修では、アメリカの精神医療の中で研究された、心のケアに役立つ心理療法・アートセラピーと、幸せ学問と呼ばれるポジティブ心理学を取り入れて、自分の思考や感情から課題を見つける思考法を養っていきます。
VUCAの時代を乗り切るために、今こそビジネスに求められる対応力・柔軟性を身に付けていきましょう。
ビジネス研修において確実な効果・成長を感じられるかどうかは、講師の力量にかかっていると言っても過言ではありません。MORE+では大手外資系人材会社で30年以上「働き方の提案や職場でおきる問題の解決」に取り組んできた講師が、企業ごとに最適な研修プランをご提案させていただきます。
オーロラ・テクニカルアートセラピスト、ポジティブ心理学実践インストラクターⓇや人材採用マイスターなど、複数の資格を所有しており、さまざまな知識の教授が可能です。
MORE+の研修では、自己変容力・自己肯定力・自己実現力の3つを高められる「社員・輝き研修」を実施しております。しかし、実際には社歴や性別、役職によって必要な学びは違ってくるものです。
そのため、「内定者・新入社員向け研修」「女性活躍 次世代リーダー育成研修」など複数の研修を設けて、企業に寄り添った講座をご提供しています。アートセラピーを用いることで深層心理をあぶり出し、無意識の悩みや解決策を見つけていきましょう。
MORE+が提供しているサービスは研修事業だけではありません。人手不足が叫ばれている今の時代にあって、社会で活躍できる優秀な人材を獲得するためには、何らかの採用戦略が必須だと考えます。
そこで人材採用マイスターである代表の阪本が、人材採用コンセプトの策定から面接支援、求人票ライティング、人材紹介までトータルで貴社の採用活動をバックアップさせていただきます。全国の採用マイスターのネットワークを駆使した、最良のサービスのご提供が可能です。
「アートセラピー」と聞いて、具体的にどのようなことを行うのか、説明できる方はそう多くはないかと思います。MORE+が提供しているアートセラピーは講座によって異なりますが、代表的なものとして以下の4つが挙げられます。
いずれも鬱や悩み、課題の原因を根本から洗い出し、問題解決の方法や自己肯定感を高める方法を見つけ出していくものです。グループワークを行うことで、社員間のコミュニケーションも弾むようになります。
研修は実施して終わりにするのではなく、フィードバックが必要です。「振り返りなし」にしていては、企業も人も成長を見込めません。
MORE+では研修終了後に必ず一度フィードバックを行って、今後歩むべき道のヒントとなるアドバイスをさせていただいております。そのアドバイスは、きっと新たな事業計画の策定のヒントにもなるはずです。
時代の流れに合わせて、女性管理職を登用したり、女性の採用を積極的に行っていたりするものの、ライフスタイルの変化などから女性をうまく活用できていないという企業の話をよく耳にします。
本当に女性にとって優しい会社とは、そして女性が生き生きと働ける会社とはどのような姿であるべきなのでしょうか。女性研修を実施することによって受講者はもちろん、人事担当者も理解できるようになります。
本業があるなかで、効率的かつ効果的な研修の実施は必須と考えます。MORE+ではご希望のお時間や日程に合わせて研修プログラムの策定が可能です。なかなか受講者全員が集まれる時間が取れない、という方も一度ぜひご相談ください。
社内リソースをお伺いしたうえで、受講させたい社員全員が受けられるようなプログラムを提案させていただきます。
